Carly Fiorina

Carly Fiorina è una fervente e stimolante sostenitrice del problem-solving, dell'innovazione e di uno stile di leadership efficace. È stata la prima donna a guidare un'azienda della Fortune 50 quando è stata scelta per dirigere la Hewlett Packard (HP) nel 1999. Sotto la sua guida, il fatturato è cresciuto, l'innovazione è triplicata e la crescita è quadruplicata, portando la HP a diventare l'undicesima azienda più grande degli Stati Uniti. La sua vasta esperienza spazia dal marketing alla produzione, dalle vendite alla pianificazione strategica, dalle risorse umane alla ricerca e sviluppo, dalla finanza all'ingegneria, fino alla gestione della supply chain e della logistica. Ha guidato team e organizzazioni sia nel settore privato che pubblico, oltre che nel settore sociale.

La sua vasta esperienza spazia dal marketing alla produzione, dalle vendite alla pianificazione strategica, dalle risorse umane alla ricerca e sviluppo, dalla finanza all'ingegneria, fino alla gestione della supply chain e della logistica. Ha guidato team e organizzazioni sia nel settore privato che pubblico, oltre che nel settore sociale. Attualmente è fondatrice e presidente di Carly Fiorina Enterprises e di Unlocking Potential, un'organizzazione no-profit che investe nel potenziale umano, sostenendo i leader locali che affrontano una varietà di problemi nelle loro comunità e nei luoghi di lavoro.