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IDEAS TO LEAD: LIDERAZGO E INCERTIDUMBRE

INTRODUCCIÓN

Una serie única de cursos que reúnen a las grandes voces y mentes del management para ofrecer diversas perspectivas e ideas en evolución.

¿QUÉ ES IDEAS TO LEAD?

Involucrar a los empleados en programas de formación y desarrollo es más difícil que nunca: distracciones, entornos de trabajo híbridos y remotos, multitasking, falta de tiempo…¡los obstáculos parecen ilimitados!

Pero, ¿y si su organización pudiera disponer de los mejores contenidos de gestión de los líderes mundiales DISEÑADOS PARA ENSEÑAR, COMPROMETER E INSPIRAR al alcance de su mano, en cualquier momento y lugar?

Ahora es posible. Con IDEAS TO LEAD

Poderosas ideas, puntos de vista y experiencias de algunos de los más renombrados líderes y profesionales del mundo de los negocios.

En cada curso, escucharán a más de 10 de las mentes más brillantes del mundo de la gestión.

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

  • CAPÍTULO 01: LIDERANDO CON PROPÓSITO, SENTIDO E IMPACTO
  • Chapter 02: Navigating Paradox
  • CAPÍTULO 03: UN MARCO MÁS EFICAZ PARA EL LIDERAZGO
  • CAPÍTULO 04:REDEFINIENDO LA IDEA DE TRABAJO
  • CAPÍTULO 05: LIDIAR CON LA INCERTIDUMBRE
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"Los temas me parecen muy bien definidos, muy bien llevados, y sobre todo muy fundamentados en la acción de una persona que tiene la responsabilidad de dirigir, tomar decisiones y actuar para orientar la organización."

– Rodrigo Ruiz, Training, Talent Development and Culture Manager, HEB

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¿QUÉ OBTENDRÁS?

5 capítulos breves:

15-18 minutos cada uno

Un formato dinámico y atractivo

Más de 15 expertos diferentes por curso

En cada capítulo encontrará :
5 preguntas para
reflexionar
5 puntos clave para implementa
5 preguntas test
Certificado de asistencia
Puede ver los cursos
en la plataforma de aprendizaje de WOBI o integrarlos en la plataforma de su organización

participantes

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países

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Qué es Ideas to Lead?
Una serie única de cursos que reúnen a las grandes voces y mentes de la gestión para ofrecer diversas perspectivas e ideas en evolución.
¿Qué es lo que hace diferente a Ideas to Lead?
Un nuevo formato atractivo y dinámico que integra ideas, puntos de vista y experiencias de los líderes y expertos más destacados en su sector. Cada curso está dividido en capítulos cortos con herramientas y prácticas fácilmente aplicables en la empresa. Aprenderá, casi sin darse cuenta, a través de un formato diseñado para enganchar.
¿Qué incluye cada curso?
Cada curso incluye cinco capítulos de entre 15 y 18 minutos. Cada capítulo incluye, a su vez, un test de cinco preguntas, otras cinco preguntas para reflexionar y un resumen con las cinco claves de cada capítulo.
¿Cómo puede mi empresa acceder al curso?
Puede ver los cursos a través del portal de WOBI o insertarlo en su propia plataforma de formación. Contacte con nosotros y le asesoraremos para ofrecerle la opción que mejor se adapte a su empresa.
¿A quién está dirigido Ideas to Lead for? ¿Quién puede ser el mejor público dentro de mi empresa?
En palabras de Steve Sosland, vicerrector de Texas Tech University System: “me resulta difícil pensar en alguien que no se beneficiaría de esto”.
¿Cuánto cuesta un curso?
El precio es de 149 USD por curso y empleado (5 capítulos de 15-18 minutos cada uno). A partir de 250 empleados, se beneficiará de un precio fijo de 24 750 USD para un número ilimitado de empleados.
¿Cuántos cursos habrá?
Lanzaremos una media de cinco cursos por año, lo cual se traduce en 25 capítulos por temporada (cinco cursos con cinco capítulos cada uno).
¿Puedo cancelar mi suscripción?
Su organización tendrá acceso al contenido durante 30 días y sólo pagará por el número de licencias (una licencia por empleado) que haya adquirido
¿Tengo que ver los capítulos en orden?
¡No hace falta! ¡No hace falta! El curso sigue un hilo conductor y estructura, pero está diseñado para que pueda empezar por los temas que más le interesen o los capítulos que más se adapten a sus necesidades.
¿En qué idiomas está disponible?
El curso es en inglés, pero tiene subtítulos tanto en inglés como en español.
¿Cómo registro a los miembros de mi organización?
Contacte con nosotros y le asesoraremos sobre la opción que mejor se adapte a su compañía.

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